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<p>本期节目我们深入探讨丹尼尔·戈尔曼关于“工作情商”的颠覆性发现。你是否也认为，在职场中，智商和技术能力是成功的唯一关键？戈尔曼的研究将挑战你的固有认知。数据显示，顶尖领导者的卓越表现，近90%归功于情商。这不仅仅是“会说话”，而是一套可以学习和掌握的核心能力。无论是做出复杂决策，还是带领团队走向成功，情商都扮演着比我们想象中更重要的角色。准备好开启你的情商提升之旅了吗？🚀🧠</p><h3><strong>本期你将听到：🎙️</strong></h3><ul> <li>🤯 惊人发现：为什么顶尖人才的成功，近90%要归功于情商？</li> <li>🧩 情商的五大核心能力：自我意识、自我调节、同理心、社交技能和内在激励。</li> <li>🎟️ “门槛效应”：为什么说高智商和技术只是职场的“入场券”？</li> <li>🤔 直觉的力量：感觉如何成为我们做决策时的宝贵“数据”？</li> <li>🌱 最大的好消息：情商不像智商，它是完全可以通过后天学习和实践来提升的！</li></ul><h3><strong>【时间线】⏰</strong></h3><ul> <li><strong>00:00:00</strong> 开篇震撼：顶尖领导者成功的90%竟然与情商有关！</li> <li><strong>00:00:55</strong> 数据支撑：研究如何揭示卓越领导者与普通领导者的真正差距。</li> <li><strong>00:01:43</strong> 情商到底是什么？戈尔曼定义的核心五要素详解。</li> <li><strong>00:02:29</strong> 工作中的最大挑战：为什么“自我调节”与“同理心”尤为关键？</li> <li><strong>00:03:00</strong> 解读“门槛效应”：当聪明人扎堆时，什么能力让你脱颖而出？</li> <li><strong>00:04:32</strong> 颠覆认知：做决策时，该不该“跟着感觉走”？</li> <li><strong>00:05:08</strong> 科学解释：大脑如何运用“感觉”这份宝贵数据（经典律师案例）。</li> <li><strong>00:06:19</strong> 最鼓舞人心的观点：情商是一项可以在一生中不断提升的能力。<...