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<p>在许多企业里，风险管理培训总是乏人问津：内容枯燥、流程复杂、员工不愿学，完成率低得让管理层头疼。<br>但一家 IT 企业通过将课程彻底“游戏化”，把传统 PPT 式教学变成 <strong>单人 RPG、任务关卡、倒计时积分、徽章成就</strong> 的沉浸式体验，让员工从被动应付变成主动升级。</p><p>本期我们解析这个案例从需求挖掘、故事版设计到原型测试和迭代优化的完整过程，并拆解为什么游戏化特别适合 IT、风控、流程类课程。</p><p>🎧 <strong>Timestamps</strong><br><strong>0:15</strong> IT 企业风险管理课程的游戏化案例<br><strong>0:32</strong> 引入游戏化方案<br><strong>1:00</strong> 游戏化课程设计<br><strong>1:49</strong> 课程是如何被开发出来的<br><strong>2:21</strong> 效果<br><strong>3:12</strong> 案例启发<br></p><p><strong>参考文献</strong><br>eLearning Industry (2024), <em>A Case Study On Gamification In Corporate eLearning</em></p>