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<p><strong>“找到原因就是疗愈的一部分,理解是改变的起点。”</strong></p><p>本期我们通过孟庆延老师的《谁的问题》,我们来看看,中年人、中产阶级“病”在哪里了:</p><ul> <li>从“个人问题”到“社会病理”</li></ul><p>把内卷/躺平、意义感缺失、容貌焦虑、房产崇拜等看似私人的困扰,转译为制度、文化与时代变迁交织下的集体症状;启动“社会想象力”,将个人烦恼与公共议题相连。</p><ul> <li>中年职场的结构性压力</li></ul><p>“35 岁门槛”、过劳文化、升迁瓶颈与责任叠加,使中年人长期处于理性可解释的焦虑之中;这不是个体韧性不足,而是结构性与制度性因素的外化。</p><ul> <li>技术治理与制度性惩罚</li></ul><p>借《自动不平等》的案例说明:当算法参与资源分配时,偏见会被规模化与自动化;技术不能替代正义,偏置的制度会制造“数字贫民窟”。</p><ul> <li>阶层再生产与教育军备</li></ul><p>优质资源稀缺、上升通道收窄与向下流动的恐惧,共同驱动家庭投入与“鸡娃”,把社会结构的不确定性转化为家庭层面的持续焦虑。</p><ul> <li>方法论:理解即疗愈</li></ul><p>“不许诺灵丹妙药”的克制立场——先诊断因果链条,再谈可能方向;当看清结构性根源,个体的孤立感与自责会缓解,“看见本身就是力量”。</p><ul> <li>可能的改良路径(非标准答案)</li></ul><p>反歧视立法与延长用工生命周期、扩大中等收入群体、倡导工作—生活平衡等,属于长期的结构性修补;没有速效药,但方向感本身能稳住人心。</p><ul> <li>审慎的希望</li></ul><p>“只有原因没有解法”并非虚无:不断提问与理解,构成未来解法的种子;当越来越多人共享问题的框架,改变就会在认知层面悄然起步。</p><p><strong>本期局中人</strong></p><p><strong>图图,心理咨询师、幼儿教育工作者、职业发展咨询师,原央企HR。一个热爱通过阅读探索世界的准中年人,一个有趣的父亲。</strong></p><p><strong>本期书单</strong></p><p><strong>谁的问题:现代社会的非标准答案 孟庆延</strong></p><f...