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<p style="color:#333333;font-weight:normal;font-size:16px;line-height:30px;font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;hyphens:auto;text-align:justify;" data-flag="normal"><span>应届毕业生：“即将进入职场，可我还不知道我想做什么，能做什么？”</span></p><p style="color:#333333;font-weight:normal;font-size:16px;line-height:30px;font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;hyphens:auto;text-align:justify;" data-flag="normal"><span>招聘经理：“这位候选人根本没想清楚自己要什么，职业规划一点都不清晰！”</span></p><p style="color:#333333;font-weight:normal;font-size:16px;line-height:30px;font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;hyphens:auto;text-align:justify;" data-flag="normal"><span>职业老鸟：“进入职场多年回头看，我发现现在做的工作，和我最开始的职业规划似乎完全变了……”</span></p><p style="color:#333333;font-weight:normal;font-size:16px;line-height:30px;font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;hyphens:auto;text-align:justify;" data-flag="normal"><span>教育部最新数据显示，<span>2022</span>年高校毕业生规模为<span>1076</span>万人，同比增加<span>167</span>万人，规模和增量均创历史新高；国家统计局公布的数据显示，截至<span>2021</span>年底，中国“灵活就业”人员已达到<span>2</span>亿人；今年<span...