女性在职场中的挑战与回应

女性在职场中的挑战与回应

Published on Oct 11
12:23
筋斗云
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<p style="color:#333333;font-weight:normal;font-size:16px;line-height:30px;font-family:Helvetica,Arial,sans-serif;hyphens:auto;text-align:justify;" data-flag="normal"><span>最近的几篇文献探讨了女性在职场中所面临的挑战,并试图解释这些挑战是如何阻碍她们获得成功和成就。其中一个来源关注了女性的“玻璃天花板”感知,认为这种感知会降低女性的公民行为,并增加她们的离职意愿。另一个来源则研究了女性的“自尊心”,以及她们在工作中如何通过“自我叙述”来克服困难和实现个人目标。最后一个来源探讨了面部和身体特征在社会判断中的作用,并研究了这些特征如何影响人们对他人社会阶层和个性的看法。这些来源共同表明,社会性别差异在工作场所发挥着显著作用,并对女性的职业发展路径和职场体验产生着深远影响。</span><br></p><span><br></span><p style="color:#333333;font-weight:normal;font-size:16px;line-height:30px;font-family:Helvetica, Arial, sans-serif;hyphens:auto;text-align:justify;" data-flag="normal"><span>Javadizadeh, B., Ross, J., Valenzuela, M. A., Adler, T. R., &amp; Wu, B. (2024). What’s the point in even trying? Women’s perception of glass ceiling drains hope.&nbsp;</span>The Journal of Social Psychology<span>,&nbsp;</span>164<span>(4), 488-510.</span></p><span><br></span><p style="color:#333333;font-weight:normal;font-size:16px;line-height:30px;font-family:Helv...