<h2><strong>内容概要</strong></h2><p>《穿Prada的女王》的Andy，身穿Chanel，脚踩Jimmy Choo,出入CBD的5A写字楼、各种时装发布会和名媛雅仕的沙龙里，得心应手，游刃有余。</p><p>这与出入职场的菜鸟Andy相比，简直是一个华丽的转身和蜕变。那是如何造就了Andy这样的“蜕变”呢？</p><p>——毫不夸张地说，是穿Prada女魔头的不断折磨、打压和鞭策，或许说是一种变向的PUA。</p><p>那这种外表光鲜亮丽的“蜕变”是Andy真的想要的吗？这是真实的Andy吗？</p><p>我觉得，不是，如果是的话，Andy也不会在这样历尽艰辛和折磨到达“功成名就”和上司的认可的时候，选择离开了。</p><p>这其实与我们进入外企的感觉似乎有点相似呢？我们满怀着年轻的野心、斗志、希望、期待、活力以及旺盛的生命力出入职场，但当我们发现有人就有江湖的时候，我们又该如何应对？我们又该如何做出选择呢？是离开，是斗志，还是臣服？我的职场人生就该如此了吗？就非此不可了吗？......</p><p>“人生没有标准答案，也没有所谓的好与不好，但是有选择和结果。”</p><p>本期播客，我们四位（Eric、Max、Lester、Mark)闯荡的外企er依然倾囊相授，作为一个“过来人”的视角真诚用心地总结了“三十二法则，希望对大家有所帮助和启发，以及选择的智慧和勇气——</p><ul> <li>法则一：peace&love，不要立即怼人</li> <li>法则二：外国人也是人，人与人之间的沟通是平等的</li> <li>法则三：不刻意nice，因为过于nice的那个人会是一直被PUA的人</li> <li>法则四：不要成为team的局外人，但圈子不同不必强融</li> <li>法则五：性格决定命运</li> <li>法则六：细节决定成败</li> <li>法则七：有人的地方就有斗争</li> <li>法则八：人与人之间是平等的，勇于拒绝主管上级甚至同级的PUA</li> <li>法则九：跟对（开明大度为下属着想的）领导才是正途</li> <li>法则十：你的价值是什么？认识你自己，聚焦优势</li> <li>法则十一：你的主管的领导风格决定了你在这家企业的风格</li> <li>法则十二：你可以say no</...