Ep18.你以为面试看能力，其实看的是人感

<p>我愿称之为职场人绕不开的成人礼。为什么学校不教怎么找工作啊？教育的滞后性咱也不敢多说，但如果时光能倒退回到第一次面试的自己，我一定想早点知道这些：</p><p>我们总以为面试靠的是能力，却忽略了讲故事的能力才是敲门砖。你是否也有这些困惑：</p><blockquote>“自我介绍到底怎么讲才能让面试官记住我？”“项目经历讲一大堆，但总觉得没有打动人？”“面试官问有什么要反问的，我脑袋一片空白…”</blockquote><p>这期播客，我们两个来自大厂的面试官（一个已经转身创业👀）决定把那些我们真的在意的“底层逻辑”和你讲清楚：</p><p>🟡 自我介绍怎么讲？不是背简历，千万不要背别人能够看到的文字！而是用关键词 + 高光数据 + 你的性格底色，在 3 分钟内建立你的形象。</p><p>🟡 项目经历怎么讲？套上 STAR 法则，用“背景 → 行动 → 成果”讲出你独有的解决思路。别忘了，讲故事之前，先问问自己“我为什么做这件事？”</p><p>🟡 面试故事怎么准备？划重点：挑战、协作、失败、项目管理、新技能，五大方向的故事必须备好。</p><p>🟡 反问环节怎么赢？好的问题能反向加分！问业务最难的地方 + 成功后的画面，让面试官看到你的“上限”。</p><p>🟡 气场细节怎么拿捏？妆容要精神，穿搭提前设计，说话节奏稳中有力，眼里要有光。职业履历你需要包装呈现你的职业化路径线条。最重要的是：自信不是强撑出来的，是你真的想清楚了能够给别人提供什么价值。</p><blockquote>面试不是演讲，但你必须讲得有“人感”；不是表演，但必须呈现你的职业感。</blockquote><p>这一期每一秒都不容错过值得听完！就不标记时点了。</p><p>送给每一个正在找工作、换工作、准备跳槽的你。</p><p>愿你眼里还有光，有故事，也有人想听你讲完。</p><p>-</p><p>真珠精选栏目</p><p><a href="https://www.xiaoyuzhoufm.com/episodes/66db5889bfd7110df4ce03fb">Ep1.女性如何在职场建立影响力？没人会告诉你的6个忠告</a></p><p><a href="https://www.xiaoyuzhoufm.com/episodes/66dc948eee04007d88e04...