vol.39 高寒:35 岁从大厂裸辞,遭遇上海疫情 + OFFER 黄了:我靠 “慢慢来” 在疗愈赛道活了下来

vol.39 高寒:35 岁从大厂裸辞,遭遇上海疫情 + OFFER 黄了:我靠 “慢慢来” 在疗愈赛道活了下来

Published on Oct 30
47分钟
大厂离职
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<p><strong>大厂离职的听友们,月更党柚子来来了!更新更新!</strong></p><p>最近柚子业务比较忙,嘉宾也很多都没有档期,导致我更新变慢了,实在是不好意思,播客只是爱好,不能变现,只能当做业务做做了,大家莫见怪!</p><p><strong>一个月一更还是没问题的,干货奉上</strong></p><figure><img src="https://image.xyzcdn.net/FuZKU5eLS4t_a4c6bhN2HZCpAEKU.jpg"/></figure><p><strong>进入正题,本期主播 &amp; 嘉宾</strong></p><p>主播:柚子(前大厂策划 / 营销,现社群主理人、创业者)</p><p>嘉宾:高寒(前大众点评 &amp; 美团十年老兵,现传统文化疗愈赛道创业者)</p><p><strong>核心主题</strong></p><p>告别大厂光环,拆解 35 + 职场人从 “无我内耗” 到 “自洽创业” 的转型路径,探索疗愈赛道的新可能</p><p><strong>播客时间轴:</strong></p><p>00:00:03开场 &amp; 嘉宾履历:主播柚子引入主题,嘉宾高寒介绍 2011-2021 年大厂经历 —— 从大众点评销售做到 TOP、晋升城市经理,合并后转入美团,转型产品岗并负责到店餐饮核心业务大客户管理</p><p>00:02:07离职前状态解析:高寒用 “无我” 形容离职前状态,拆解为 “失去个人生活与内心追求”“自我价值无法发挥”“渴望找真实自我” 三点,补充薪资与价值不匹配、职业发展未达预期的现实原因</p><p>00:05:02离职决策与过渡期:说明离职是深思熟虑的结果,OFFER 仅为 “定心丸”;提及 2022 年上海疫情打乱规划,解封后(七八月)加入初创公司任大客户管理,填补职业空窗</p><p>00:09:2635 岁职场危机讨论:高寒分享自身 “无年龄焦虑” 心态,反驳 “35 岁天花板” 说法;结合胡歌 “树的修剪” 短片,主张打破 “模板化生活”,认可自由职业、疗愈等多元职业选择</p><p>00:16:41大厂与创业状态对比:对比大厂 “被临时任务干扰的忙碌” 与创业 “自主掌控清单的从容”,强调创业时能专注完成每日目标,兼顾社交、学习与自我提升</p><p>00:20:...