万花丛中生命绿 宝藏年轻人访谈第4期

<p>Hey 小伙伴们！EPN万花丛中生命绿小组《SE宝藏年轻人采访第四期》上线啦~ 这次我们请到了来自财务部数字化转型团队的Donna 天琦，为我们带来“非典型财务的升级打怪成长史”：</p><ul> <li>00:00:46 财务海归管培生，横扫轮岗的顶配E人，透过采访和聊天，挖掘出自己“独家特别”；<br>00:04:01 双鱼座 停止内耗，寻找与自我和解之法；<br>00:04:42 拒绝传统I型财务人设，用E人宏观视野跳出账本，看得更远；<br>00:06:46 兼具灵活思维与高度风控意识，在稳健框架内精准创新的非典型财务；<br>00:08:04 风险抉择三件套，守住底线，权衡风险，稳中求最优解；<br>00:10:27 职场硬核指南：遇事不憋着，直接找老板！大胆谈需求，才是保持状态的最优解；<br>00:14:03 职场速成秘诀：没有学习期，只有实战区，干就是学；<br>00:15:18 知识分享：Finance Digital Transformation 财务数字化转型的介绍；<br>00:18:36 和老板频道不同？主动调频，争取自己想要的东西；<br>00:20::29 练就精准拿捏老板心思的同理心，靠天赋的敏感细心，后天的察言观色、不懂就问；<br>00:24:09 预支信任的最好方法，就是主动沟通，让努力和进步都对老板可见；<br>00:25:38 防内耗小秘诀：借鉴乐天派思维，将敏感天赋炼成超强能量；<br>00:29:01 搞定老板，三四个月拿捏，默契从此无压力；<br>00:30:02 从小白到全能在超强压力下的艰辛历程，往往都带着最压榨老板的印记；<br>00:33:15 我是系统的“万能桥梁”，专治各种疑难杂症；<br>00:34:30 拒绝沉默文化，在施耐德，每一个声音都被尊重，赋予员工敢说的底气； <br>00:37:00 揭秘老板养成记：外招精英+内卷之王；<br>00:38:38【致青春】即便重来，虽难复当年拼命之勇，但仍羡慕想守住那份“不服就干”的冲劲、好奇与活力！</li></ul>