Vol.99 工作中的女性:家庭、职场与姐妹情谊

Vol.99 工作中的女性:家庭、职场与姐妹情谊

Published on Sep 14
1小时21分钟
历史学人
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<figure><img src="https://image.xyzcdn.net/FsO8quEnrwOjF0KF1xgfaCmwpe6J.jpg"/></figure><p>如今,女性在职场打拼获取收入司空见惯,然而,女性真正走向劳动力市场的历程不过百余年。19世纪的美国,工业革命打破传统家户经济模式,劳动被重新分割。男性成为工厂里拿工资的养家者,女性则被束缚于家庭,操持无偿家务。即便有女性走出家门进入工厂,也面临诸多限制,女性劳动价值长期被忽视。</p><p>这种历史困境深远影响着女性的劳动处境。为何家务劳动难被认为是正式工作?一些旨在保护女性的劳动政策,有时为何反而加剧了职场歧视?“姐妹情谊”如何因阶层差异而出现裂痕?从过去到现在,女性在追求劳动价值认可过程中,面临怎样的矛盾与挣扎?</p><p>本期历史学人邀请美国史研究者焦姣及中国政法大学陈碧,深入剖析美国女性劳动角色转变及当下女性劳动困境,谈讨如何让女性劳动价值得到全面且公正的认可。</p><figure><img src="https://image.xyzcdn.net/FkLydmhmFhtle03jyeOvyL6WEjD_.jpg"/></figure><figure><img src="https://image.xyzcdn.net/FtZt23-JcesuNn7MqiK7tdtSjOLF.jpg"/></figure><p><strong>时间线:</strong></p><p>04:40 殖民时代,美国女性是家庭劳动的组织者</p><p>14:42 工业革命后,男性拿工资,女性则留在家中</p><p>20:41 曾经的女性为何“以劳动为耻”?</p><p>28:54 美国女性如何利用社会束缚发起道德革命?</p><p>40:14 从美国穆勒案的“母职保护”到德国法的“仅限孕产”,女性是否需要特殊劳动保护?</p><p>46:32 平等就业还是平等保护,女性该选哪一个?</p><p>51:46 突破“姐妹情谊”,妇女史学更加关注女性差异</p><p>01:01:02 那些被隐形的女性劳动者</p><p>01:04:53 桑德伯格《向前一步》的精英叙事局限在哪?</p><p>01:12:13 劳动秩序会是永恒的传统吗?</p><p>01:16:34 改造家庭、职场,还是改造我们对“劳动”的...
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