25. 职场小白、工作没成长、提前进入舒适区,想破局如何打破思维禁锢?

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Published on Aug 4
43分钟
仅此而已_
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<figure><img src="https://image.xyzcdn.net/FmPkA4EhUyL7gqc_ZdyuB7zP2UMM.jpg"/></figure><p>之前的听友回信节目反响特别好,收到了很多朋友的留言和共鸣,所以我们决定把这种形式做成一个固定系列——每月一更,一年12期,持续陪伴大家。也欢迎大家继续向我们投稿提问,无论是困惑、故事还是想听我们聊的话题,说不定下一期节目聊的,就是你的问题哦~💕</p><p><em>📮来信邮箱:2829765314@qq.com</em></p><p><strong>本期精选来信:</strong></p><p>“主播你好,我是职场小白,目前刚工作一年,我发现我现在所在的工作岗位,工作不累,待遇也还行(私企),就是感觉自己没有什么成长,每天都是完成一些基础任务,感觉额外没安排的事也没必要干,因为干了,对于公司的业务也不会有什么显著增长,也没什么晋升空间。其他同事做了好几年的和我现在做的差不多,也没有什么创新,我们都觉得没有必要为了公司干这干那的,干好本职工作就完了。感觉在这里的工作一眼就能望到头,也没有什么涨薪的机会,现在有点迷茫,虽然在舒适区里很安心,但又担心离开后不如现在好。请问我该继续在这里“躺平”,还是跳出舒适区,去寻找更具成长性的机会?我该怎么办?”</p><p><strong>我们将深度拆解五大核心议题:</strong></p><ul> <li><strong>额外付出 vs 业务成长</strong>:投资自己还是成本投入?</li> <li><strong>为公司“多干” 的意义</strong>:个人成长与企业价值如何平衡?</li> <li><strong>晋升与涨薪路径</strong>:如何规避“看不到未来”的职场死角?</li> <li><strong>舒适区之外的成长机会</strong>:跨界学习、自主项目与内推资源。</li> <li><strong>跳槽决策策略</strong>:风险评估、信息收集与行动方案。</li></ul><p>👉 立即收听,与我们一起破解职场迷茫,开启你的成长新篇章!</p><p><strong>感谢本期赞助品牌「妙界」的大力支持!家用按摩仪选妙界就对了,点击进入专属购买链接:</strong><a href="https://m...
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