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<p>随着中金一位年仅30岁的名校名企女孩，因不堪工作和生活的重压，在降薪的大环境下选择从高楼一跃而下，我们不得不开始反思，曾经大家从工作中获得的意义感价值感哪里去了，为什么现在这么多人都在抱怨工作，到底是哪里出了问题，我们对工作应该持有一种怎样的预期，辞职去云南开客栈去三亚当酒保真的是一种可持续的选择吗？</p><p>时间轴：</p><p>01:35 对于工作的抱怨是因为现在的年轻人抗压能力太差吗？！</p><p>06:09 从“工匠”和“螺丝钉”两种截然不同的工作形态来理解我们与工作的关系</p><p>10:16 我们真的能回到田园牧歌式的工作与生活吗？</p><p>12:31 以标准化、工业化为特征的生产形态的两面性</p><p>19:33 “体制内强度指数”的短期和长期悖论</p><p>22:19 打工人活成了朝不保夕的人</p><p>23:46 几乎所有的人都在抱怨工作，问题出在哪儿呢？</p><p>25:09 阿马蒂亚·森《以自由看待发展》</p><p>27:58 工作中的“不可能三角”</p><p>本期节目涉及到的资料：</p><p>阿马蒂亚·森《以自由看待发展》</p><p>库索《离岛》</p><p>《体制内强度指数与跨体制通婚障碍》</p><p>新京报书评周刊《在漂流的工作中，如何让生活凝聚成为整体？》<a href="https://mp.weixin.qq.com/s/BNtMET0x_giiLcSX_ZRh1w">mp.weixin.qq.com</a></p><p>正面连接《一个外卖员59次丢失了他的尊严》<a href="https://mp.weixin.qq.com/s/ZFb_WrajTLnQeTrvoHuRQw">mp.weixin.qq.com</a></p>